信都镇：“条块式”督查通报制度　力

信都镇：“条块式”督查通报制度　力促脱贫攻坚出实效

为进一步加强全镇脱贫攻坚力度，形成全镇上下紧绷扶贫这根弦的紧张氛围，信都镇采取条块式督查通报制度，力促脱贫攻坚出实效。

信都镇脱贫攻坚条块式督查通报制度以党政主要领导主要抓、分管领导具体抓的方式严格推进；强调由镇扶贫办、贫困村第一书记组成工作组对全镇扶贫工作进行专题督查。针对帮扶手册、贫困户政策知晓率、对帮扶干部知晓度、满意度等专项内容分条分块进行专项督查

最低工资标准年均增幅22%。城镇非私营单位在岗职工平均工资由2007年的24932元增加到2011年的42452元 ，并将通报结果以书面形式通报到后盾单位及个人，确保将督查工作精准到扶贫工作上，督查一块完善一块。

督查通报制度重点在督，目的在查、以查促改，通过督查通报的形式，一是在全镇上下形成一种紧张的氛围，进一步加强帮扶干部的紧张紧迫感，在思想上高度重视，在行动上迅速落实，从而提高帮扶成效。二是帮助帮扶干部对照自治区脱贫指标要求精准填写帮扶手册、精准摸清底数、精准施策、精准脱贫。三是坚持问题导向，把在日常帮扶工作中容易忽视容易出错之处以及短板问题一点点进行督查纠正，掌握脱贫攻坚的主动权，确保年底顺利完成脱贫攻坚任务。（信都镇　陈业　黄杏　陈凌云）